2006年度利益処分・株式配当
・2対1の割合による株式配当
・実行日は2007年6月30日前
社員へ額面価格による優先株を発行する
・上記株式配当後総資本金の0.5%を超えない株式数
・対象:一般社員は2年以上勤務者、幹部は能力によって
・実行日は2007年6月30日前
2006年度貢献社員への額面価格による普通株発行する
・上記株式配当後総資本金の0.75%を超えない株式数
・2006年度での貢献のあった社員
・実行日は2007年6月30日前
ストックオプション形式により給与の一部として額面価格で普通株式を発行する
・上記株式配当後総資本金の0.7%を超えない株式数
・給与の一部として新株引受権を社員が受け取る
発行時点で資本金の10%を超えない新株を発行する
・一般あるいは機関投資家による入札形式
・発行時期:2007年
発行時点で資本金の50%を超えない新株を発行する
・対象:既存株主
・原資:資本余剰金
・発行時期:2007年10月まで
取締役・監査役の再選出
定款の変更